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人才测评新体系认识和人才选拔

作者:admin  来源:   更新时间:2015-12-24  阅读数:1017

企事业选拔适宜人才将得到专业测评体系的协助。记者昨天从市人才服务中心了解到,新版实用性人才测评体系已投放市场,将为企事业单位选人供给协助。

市人才服务中心是全市专业从事人才测评的人力资源服务机构,拥有专业的人才测评团队、齐备的人才测评体系。据了解,投放市场的人才测评新体系共分为5个系列32个功能模块,别离对于一般、中高级、高级3个层次的人员进行能力构造、个性特征、工作倾向全方位的评价。

新体系投入运转后,遭到不少机关和企事业单位的注重,现已先后与本市及周边城市80余家单位建立了长时间安稳的合作关系。一些运用新体系的单位表明,新体系操作快捷,经过网络长途可一起进行多人测评。一起,体系还具有较强的对于性,更有强有力的数据计算对等到文字说明作支撑,其测评结果与用人单位的实践需要符合率较高。

据悉,市人才服务中心对于不同的用户特色和适用人群,别离将就业指导、公司人才本质测评、能力本质测评、心理本质测评、公共工作适应性五个系列全方位推向市场,为用人单位供给选人根据。

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